“La UGT-PV reclama la necesidad de promover un
gran consenso social y político, con medidas reales y concretas”
Para
la UGT-PV el descenso en el dato del desempleo registrado en el mes de mayo en
10.672 personas, un 1,8%, no es tan buena noticia como se había anunciado,
puesto que en términos interanuales, el desempleo registrado crece en la Comunitat Valenciana
en 8.892 personas y deja la cifra del paro registrado en 582.126 personas. Es
decir, hoy hay 8.892 personas más en el desempleo que hace un año.
Además,
para el sindicato, este empleo que se ha generado en el mes de mayo, es
claramente estacional, muy vinculado al inicio de la temporada estival, y que,
desgraciadamente se destruirá con gran rapidez, una vez haya concluido dicha
temporada.
Esta
evidencia se constata al comprobar cómo se dispara la tasa de temporalidad en
cuanto a la contratación, pues de los más de 114.000 contratos que se han
realizado durante el mes de mayo, solamente 9.109 eran indefinidos, es decir de
cada cien contratos, 93,2 eran temporales y solamente 6,8 fijos.
Además,
a pesar del incremento de afiliación a la Seguridad Social
en 4.286 personas, se produce un descenso entre las personas adscritas al
régimen general, donde se dan más bajas que altas, mientras que crecen las
altas entre los autónomos (726), lo que viene a confirmar cierto trasvase del
empleo fijo y con derechos a una situación de autónomos, que no siempre es
voluntaria. Por último, la tasa de cobertura se sitúa en el 53,32%, lo que
supone que casi 300.000 personas no perciben ningún ingreso en la actualidad
Para
la UGT-PV el alargamiento de la situación de crisis está dando lugar a un
efecto desánimo entre la población desempleada, provocando que personas que
desean trabajar y que no encuentran empleo, dejen de registrarse en las
oficinas ante la imposibilidad de encontrar empleo por esa vía.
Por
todo ello, la UGT-PV reclama la necesidad de promover un gran consenso social y
político, estatal y autonómico, con medidas reales y concretas que ayuden a
superar la crisis, siendo inaplazable la implementación de un plan urgente de
empleo, Plan que debe ir acompañado de otras medidas que compatibilicen el necesario
saneamiento de las cuentas públicas con el impulso a la actividad y al empleo,
manteniendo un sistema de protección social y de servicios públicos.
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